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“各種因素客觀上造成了求職應(yīng)聘競(jìng)爭(zhēng)的加劇，”山東大學(xué)社會(huì)學(xué)系教授王忠武說(shuō)，“相當(dāng)一部分學(xué)生選擇考研，是為了躲避這種競(jìng)爭(zhēng)，把讀研作為就業(yè)的緩沖，認(rèn)為讀研后自己學(xué)歷高了，自然能找到更好的工作。”但從部分高校就業(yè)數(shù)據(jù)看，高學(xué)歷并不能簡(jiǎn)單地與高就業(yè)率掛鉤。

□ 本報(bào)記者 李子路

山東工藝美院2016屆畢業(yè)生高寧，眼下正在準(zhǔn)備12月底的研究生考試。去年考研失利，她臨時(shí)找了一份工作，但這并不是她喜歡的生活。志向大學(xué)老師的她，決定再赴考場(chǎng)。

臨近年末，應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)招聘高峰期來(lái)臨。身著黑西服、白襯衣，手拿精美簡(jiǎn)歷的畢業(yè)生轉(zhuǎn)戰(zhàn)于各類宣講會(huì)、招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。但像高寧這樣執(zhí)著考研或者考公務(wù)員的學(xué)生，在山東高校中為數(shù)不少，齊魯工業(yè)大學(xué)副校長(zhǎng)周有波稱這種現(xiàn)象為”慢就業(yè)”。”慢就業(yè)”現(xiàn)象為什么出現(xiàn)?又怎樣影響畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)?

畢業(yè)人數(shù)增多，就業(yè)率下降

“今年年底考研的學(xué)生增加，總體簽約進(jìn)展及就業(yè)率提升較為緩慢。”對(duì)今年的就業(yè)形勢(shì)，山東大學(xué)黨委副書(shū)記仝興華介紹。

除了龐大的考研大軍，應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考公務(wù)員情況近兩年也持續(xù)火爆。據(jù)報(bào)道，10月底結(jié)束報(bào)名的2017年度國(guó)家公務(wù)員考試，全國(guó)共有211.5萬(wàn)人報(bào)名，136萬(wàn)人通過(guò)資格審查，最熱門崗位接近”萬(wàn)里挑一”。近三年來(lái)，國(guó)考涉魯職位和招錄人數(shù)穩(wěn)步增加，報(bào)名也十分火爆，最熱門的涉魯崗位競(jìng)爭(zhēng)比高達(dá)856:1。

在考研呈現(xiàn)回暖趨勢(shì)，公務(wù)員報(bào)考火爆的情況下，一些高校的就業(yè)率有所下降。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我省高校畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)多年保持在90%以上，截至今年9月底，2016屆畢業(yè)生總體就業(yè)率為88%，較往年有所下降。

據(jù)了解，山東大學(xué)2016屆畢業(yè)生總體就業(yè)率達(dá)到88.25%，其中本科生就業(yè)率和碩士生就業(yè)率分別較去年同期降低4.21%、4.39%。本科生和碩士生就業(yè)率雙降，在往年比較少見(jiàn)。

“2017屆畢業(yè)生是我校畢業(yè)生人數(shù)最多的一年。”山東建筑大學(xué)副校長(zhǎng)吳彬?qū)�畢業(yè)生人數(shù)增加列為學(xué)生就業(yè)的第一大特點(diǎn)。齊魯工業(yè)大學(xué)等省內(nèi)多所高校2017屆畢業(yè)生也均比2016屆有所增加。

從全省情況看，山東高校畢業(yè)生數(shù)量連續(xù)多年保持在50萬(wàn)人以上，今年應(yīng)屆高校畢業(yè)生約55萬(wàn)人，加上往年沒(méi)就業(yè)的高校畢業(yè)生，預(yù)計(jì)今年全省需要就業(yè)的畢業(yè)生總量近65萬(wàn)人，創(chuàng)歷史新高。

就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾突出

招聘單位提供的崗位減少，也使一部分畢業(yè)生選擇了“慢就業(yè)”。省人社廳相關(guān)部門負(fù)責(zé)人表示，從經(jīng)濟(jì)形勢(shì)看，今年我省經(jīng)濟(jì)下行壓力仍然較大，傳統(tǒng)行業(yè)用人需求減少，加上農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、復(fù)轉(zhuǎn)軍人就業(yè)等多種因素的影響，高校畢業(yè)生就業(yè)壓力進(jìn)一步加大。山東財(cái)經(jīng)大學(xué)黨委書(shū)記王邵軍介紹，2016年共有3110家企業(yè)來(lái)學(xué)校選聘畢業(yè)生，同比2015年減少了21.11%，提供的崗位同比下降超過(guò)50%。

就業(yè)市場(chǎng)需求下降還表現(xiàn)在就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾上，不同學(xué)科和專業(yè)之間就業(yè)情況差別較大，特別是部分工科行業(yè)需求有所減少，就業(yè)壓力更加明顯。吳彬介紹，作為一所專業(yè)性強(qiáng)的大學(xué)，山建大受國(guó)家經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的影響，專業(yè)需求同期變化明顯。2016年，中建等大型施工企業(yè)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，對(duì)山建大交通道橋類專業(yè)的學(xué)生需求頗多，對(duì)土木建筑類專業(yè)的需求有所降溫。在綜合性大學(xué)，互聯(lián)網(wǎng)、金融證券、教育培訓(xùn)、交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)就業(yè)率普遍較高，制造業(yè)相關(guān)專業(yè)就業(yè)率有所下降。

據(jù)了解，目前，我省正在深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，畢業(yè)生的實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需就業(yè)崗位的要求存在較大差距。省人社廳相關(guān)部門負(fù)責(zé)人表示，部分大學(xué)畢業(yè)生知識(shí)儲(chǔ)備、技能水平、職業(yè)取向與崗位需求產(chǎn)生的錯(cuò)位比較嚴(yán)重，這將成為就業(yè)的主要矛盾。

高學(xué)歷不簡(jiǎn)單等同于高就業(yè)率

“各種因素客觀上造成了求職應(yīng)聘競(jìng)爭(zhēng)的加劇，”山東大學(xué)社會(huì)學(xué)系教授王忠武說(shuō)，“相當(dāng)一部分學(xué)生選擇考研，是為了躲避這種競(jìng)爭(zhēng)，把讀研作為就業(yè)的緩沖，認(rèn)為讀研后自己學(xué)歷高了，自然能找到更好的工作。”

但從部分高校就業(yè)數(shù)據(jù)看，高學(xué)歷并不能簡(jiǎn)單地與高就業(yè)率掛鉤。山東大學(xué)2016屆畢業(yè)生就業(yè)率最高的群體是博士，為95.23%，其次為碩士、本科。而齊魯工業(yè)大學(xué)就業(yè)率最高的群體則是專科生，碩士生的就業(yè)率不到85%。有的學(xué)校不同學(xué)歷群體的就業(yè)率不相上下。

“部分學(xué)生創(chuàng)新精神不足，就業(yè)期望值過(guò)高，就業(yè)觀念偏頗，‘慢就業(yè)’越來(lái)越被家長(zhǎng)和學(xué)生接受。”王邵軍說(shuō)。仝興華也表達(dá)了對(duì)學(xué)生就業(yè)觀念的擔(dān)憂，他認(rèn)為，“部分學(xué)生求職動(dòng)力不足，求職熱情較往屆有所下降，部分中小微型企業(yè)宣講會(huì)對(duì)畢業(yè)生的吸引力不夠。”

針對(duì)這些問(wèn)題，高校也在想方設(shè)法改進(jìn)。山東大學(xué)舉辦了“國(guó)防軍工指導(dǎo)周”，十大軍工單位來(lái)校宣講推介，提升畢業(yè)生投身國(guó)防軍工領(lǐng)域的熱情，開(kāi)辟就業(yè)的新方向。山財(cái)大以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，2016屆畢業(yè)生中，137人參與創(chuàng)業(yè)，占畢業(yè)生總數(shù)的1.58%。