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從醫原本是醫學生的就業首選，時下中國醫學生轉行、鄉村缺醫生的兩頭“撂荒”現象卻在日漸加劇。

在中國，鄉村醫生不僅工作環境艱苦，在收入、職稱等待遇方面均無法與城市醫生相比。而受編制等因素所限，城市醫院“一門難進”。在現實壓力下，一些醫學類高校生從踏進校門起便認準了考研讀博，還有一些畢業后就放棄從醫改了行。

記者從山西中醫學院了解到，2013年這所學校畢業的900多名學生中，有380多名考取了研究生，占畢業生總數的1／3強。山西多所醫學院校數據顯示，近年畢業生考取研究生的比例逐年遞增。

山西醫科大學2010屆藥學系一名畢業生告訴記者，全系130多名學生，畢業后找到工作入編的只有2人。“本科就業太難，大部分都做了醫藥代表。”她說，醫院組織招考一個崗位往往只要1人，競爭成功的幾率很小。

在大量醫學生選擇深造、轉行的同時，中國基層缺醫生的現狀卻未有大的改觀。

《2011年我國衛生事業發展統計公報》公布的數據顯示，截至2011年底，中國共有衛生技術人員約620萬人，其中各級醫院占370萬人，社區和鄉鎮衛生院合計不足200萬人。中國各級醫院數量為2萬家，而社區和鄉鎮衛生院數量加起來超過7萬家。

北京大學國家發展研究院教授、醫改專家李玲認為，國家每年培養約60萬醫學生，只有近1／6能穿上白大褂。醫學生大量流失，卻無法補給到最基層的農村，十分令人痛心。

山西中醫學院招生就業處處長李晶說，根據現有規定，醫學生考取執業醫師證必須有單位掛靠，導致醫學生在校就讀期間不能參加考試。加之證件的發放有至少一年的滯后性，所以拉長了醫學生就業的時間。

此外，設計不合理的“長學制”也成為醫學生就業難的推手之一。記者了解到，目前中國醫學生學制最短為本科5年，本碩連讀7年，本碩博連讀8年。學制太長，不但加重了醫學生家庭教育負擔、就業成本增加，還直接導致醫學生臨床技能下降。

“醫生的成長具有相當的滯后性。”山西省兒童醫院院長白繼庚說，一名醫學生完成學制需5到8年，進入醫院積累經驗到成名又得10年，歲數大了門診、手術的體力精力都跟不上，把大量的時間花費在“重理論輕臨床”實不可取。

“我們的患者需要的不是高學歷的醫學博士，而是技能好的臨床醫生。”白繼庚說。

醫學生就業兩頭“撂荒”現象如何化解？受訪人士建議，相應政策應做出及時調整，比如實行在校預備執業醫師、加入實習學制，以及免費培養醫學定向生等。如果這些政策能連續實施，中國基層不愁沒醫生，醫學生就業難題也能緩解。